前言：
根据《关于进一步扩大用人单位自主权优化人事管理服务的实施办法（试行）》(岳父社发[2017]94号)精神》，长沙市教育局按照《长沙市事业单位公开招聘人员办法》组织直属单位(25个)公开招聘了353名教师和工作人员。相关事项公布如下：
一、人员配置和管理方法
招聘人员包括在事业单位财政全额拨款编制中，其职务等级将在招聘机关参加竞争后确定。完全中学(小学、高中都有)的招聘人员在招生招聘学校统筹安排教育教学工作。
二、报考条件及不能报考的情况。
(一)申请条件
1.拥有中华人民共和国国籍。拥护中国共产党的领导，热爱社会主义。遵守纪律，品行端正，有良好的职业道德。执行正常职务的身体条件。
2.与报考者的毕业专业或教师资格学科(或职位所需的其他执业资格)或专业技术职务(职称)学科报考的职位一致。招聘职位有其他要求的情况除外。
3.具备招聘职位所需的资格条件(见附件1 《长沙市教育局直属单位2019年公开招聘教师岗位表》，以下简称《岗位表》)。
说明：
(1) 《岗位表》所需的学历学位均统称全国普通高等学校计划内的全日制学历学位(招聘职位另有规定的除外)，获得学历学位的时间在本次招生申请截止日期(2019年3月1日)之前(2019年毕业生在2019年7月31日之前获得全国普通高等学校)。
(2)在全国普通高中计划内，全日制硕士学历学位、博士研究生学历学位人员在申请报考年龄在28岁以下的职位时，分别放宽到32岁以下和40岁以下。(28周岁以下出生于1991年3月1日以后，32周岁以下出生于1987年3月1日以后，40周岁以下出生于1979年3月1日以后，45周岁以下出生于1974年3月1日以后，50周岁以下出生于1969年3月1日以后)
(3)职位所需专业以《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》(见附件2)为准。考生所学专业未列入本专业目录的，由长沙市教育局根据相关资料进行判断。
(4)报考人员的学历(学位)必须是国家承认的学历(学位)。有疑虑的国民教育学历(学位)以省以上教育行政部门认可的结果为标准。对于有义气的党校学历(学位)，省级相关工作主管部门认可的结果优先。海外留学获得的学历学位必须通过教育部留学服务中心的认证才能注册。海外留学取得的学历学位可以看作是在获得教育部留学服务中心认证后，在同一级别的国内计划内统称全日制学历学位。
(5)工作经验是全职工作经验，工作年限按足年满月累计计算。工作经历和服务年限截止日期计算到2019年7月31日。全日制在校期间(包括海外留学期间)的实习、兼职、参与社会实践等不能算作工作经历时间。工作经历证明书为《年度考核表》、《聘用合同》、《工作经历证明》等。
(b)不能报考的情况
1.截至2019年3月1日，未取得毕业证、学位证的全国普通高中计划内全日制在校高中生招生(2019年全国普通高中计划内全日制大学毕业生招生除外)；
2.截至2019年7月31日，全国普通高中项目内不能统考全日制硕士学位证书，不能以大专或本科等学历报考。
合同期间的特别服务教师；
4.违反计划生育政策的人；
5.根据法律、法规规定，不能参加事业单位工作人员招聘有限制条件的各种情况。
6.入学后不能报考构成回避关系的招聘职位。(用人单位负责人与夫妻关系、直系或三代以内的旁系血亲、议题血缘关系、近亲属关系申请人不得申请该单位的秘书、组织、财务、审计、纪检监察职位、直系上下有领导关系的职位。)。
三、申请程序、信息公开平台
1.招聘工作程序是：注册、初试、资格审查、笔试、考核、资格复审、体检、考察、资格终审、招聘公示、合格聘用。
2.招聘信息发布平台：
(1)长沙市人力资源和社会保障局网站)《招聘简章》发布，合格者名单公示。
(2)长沙市教育局官网)、长沙市教育公共服务中心网()发布《招聘简章》、合格者名单公示及招聘过程中的所有信息。
(三)招聘单位网站(见《初试办法》)发布《招聘简章》、《初试办法》及相关通知、初试成绩和入围名单、合格者名单公示。
(4)湖南人事考试网(www.zr)发布《招聘简章》、互联网注册、印刷《报名表》/《笔试准考证》、笔试成绩查询。
四、试验方法和试验比率
1.此次招聘从2019年2月25日10: 00到3月1日17: 00采用互联网注册方式。应试者根据报考条件和招聘资格条件，将资料上传到应聘系统。每人只报一个座位。
2.申请材料提交后，申请人的个人信息和申请职务不能更改。请仔细检查上传的资料后打印《报名表》。
3.报考人员应仔细阅读《招聘简章》和《岗位表》所列的报考资格要求，诚实报考应遵守合格的职位。仔细阅读诚实承诺书后提交的报考申请资料必须真实准确。凡提供虚假资料和提供的资料与本人实际不符的，在招考的任何部分确认后，将取消其考试合格资格。
4.初试开始考试的比率是1: 7(特殊教育学校初试开始考试的比率是1: 5)，紧急招聘职位开始考试的比率是1:7。
3；未达比例的招聘岗位相应取消招聘岗位或核减岗位数，被取消的岗位或核减的岗位数于报名截止后公布。“直接考核”岗位不设置开考比例。五、初试
1.初试定于3月6日至3月16日在各招聘单位进行，《初试办法》于2月25日（星期一）前公布。
2.考生凭本人有效居民身份证和《报名表》参加初试，缺任一证件材料者不能参加初试。未按时到达集合地点者视为自动放弃。初试时考生不得自带任何资料（招聘单位《初试办法》另有规定的除外）。紧缺急需型招聘岗位和“直接考核”岗位报考人员不参加初试。
3.考生初试得分为去掉一个最高分和一个最低分后的平均分（四舍五入后保留两位小数）。初试成绩当天在学校网站公布。
六、资格审查
1.入围资格审查人选依初试成绩从高到低按招聘计划数1∶7的比例确定（特殊教育学校的比例为1∶5），初试成绩相同时，初试占比高的项目成绩高者入围(下同)。入围资格审查人选（含“紧缺急需型岗位”和“直接考核”岗位报考人员）名单于3月18日（星期一）公布。
2.设置初试环节的岗位因出现资格审查不合格人选而造成进入笔试人数未达比例时，按初试成绩从高分到低分依次递补。
3.长沙市教育局对报考人员上传的材料进行资格审查，上传材料无法识别、或不齐全等情形将视为资格审查不符，由此而造成的任何后果由报考人员自行承担。
说明：
(1)已取得全国普通高等学校计划内统招全日制硕士研究生学历学位、教师资格、且有1年及以上教育教学工作经历”等同于“具备二级职称、有3年及以上教育教学工作经历”的资格条件。
(2)2019年9月30日以前合同期满的特岗教师须提交（上传，下同）合同书。
(3)暂缺《职称证》的人员须提交已签署“通过”意见的《评审表》或评审通过的文件，但资格复审时必须交验原件，否则为资格不符。
(4)2019年应届高校毕业生提交加盖毕业院校印章的《就业推荐表》（需逐页提交），但资格复审时必须交验原件，否则为资格不符。
(5)取得国外学历学位的报考人员提交已取得的国外学历学位证书和教育部留学服务中心颁发的《国外学历学位认证书》。
(6)正在申请认定教师资格的人员提交国家教育考试部门颁发的《教师资格考试合格证》或教育学、心理学考试合格成绩单，但资格复审时必须交验《教师资格证》原件，否则为资格不符。
七、笔试
1.入围笔试人员名单于3月20日（星期三）公布。笔试时间定于3月23日（星期六）上午，时长120分钟，满分100分。笔试科目见《岗位表》，考点考室及座号安排见《笔试准考证》。报考人员须自行从报名网站打印《笔试准考证》，时间为3月21日上午10点至23日上午9:00前。“直接考核”岗位报考人员不参加笔试。
2.考生凭本人有效居民身份证和《笔试准考证》参加笔试，缺任一证件者不能进入考场。
3.笔试成绩查询定于3月27日（星期三）。
【特别提示】本次考试不指定任何参考书籍，不举办也不委托任何机构举办考前辅导培训班。如笔试安排发生时间变动，以网站通知为准。
八、考核
1.考核定于4月6日至4月14日在各招聘单位进行，入围笔试人员名单、各招聘单位的《考核具体安排》、《技能测试办法》于考核前公布。
2.考核人选依笔试成绩从高到低1∶5的比例（特殊教育学校和紧缺急需型岗位比例为1∶3）确定，笔试成绩相同时，初试成绩高者进入。紧缺急需型岗位笔试末位成绩相同者均进入考核。报考“直接考核”岗位资格合格人员均参加考核。
3.各招聘岗位的考核方式见《岗位表》，其中考核方式由试教、技能测试组成的按4∶6的比例合成考核成绩；直接考核岗位的考核方式为面试和试教（或技能测试），按4∶6的比例合成考核成绩。
4.考核顺序和考核内容由考生抽签决定；考核得分为去掉一个最高分和一个最低分后的平均得分（四舍五入后保留两位小数，下同）。
5.每位考生的考核成绩通知书在其后两位考生考核结束后依次领取。考核成绩当天在学校网站公布。
6.考核成绩合格分数线为80分（含），未达合格分数线人员不进入后续环节。笔试和考核成绩按4∶6合成为总成绩；“直接考核”岗位人员的考核成绩即为总成绩。
7.考生凭居民有效身份证参加考核；考核时不得自带任何资料（招聘单位另有要求的除外）；未按时到达集合地点者视为自行放弃。
九、资格复审
资格复审由市教育局组织实施，具体时间地点及要求另行通知。资格复审人选以各招聘岗位计划数为基数，按1∶1的比例依总成绩从高分到低分确定，总成绩相同时考核成绩高者入围（下同）；直接考核人员总成绩相同时，试教（或技能测试）成绩高者入围（下同）。出现资格不符或者弃权者时，按总成绩从高分到低分依次递补（不超过两次，下同）。
十、体检
资格复审合格人员参加长沙市教育局组织的体检，具体时间地点及要求另行通知，体检费由个人承担。体检参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。未参加体检或体检不合格者不能进入后续环节。出现体检不合格或者弃权者时，按总成绩从高分到低分经资格复审合格后依次递补。
十一、考察
各招聘单位参照公务员录用考察有关规定对体检合格人员进行考察，填报《长沙市事业单位公开招聘工作人员考察情况登记表》；长沙市教育局调阅考察人选的人事档案，核查证件证书证明，审查是否存在不得报考的情形。出现考察不合格或者自行放弃者时，按总成绩从高分到低分经资格复审、体检合格后依次递补。
（注：2019年应届毕业生应于7月31日前提交全部所需证书证件的原件和复印件进行审查，否则取消资格。）
十二、资格终审、拟录用公示、录取聘用
资格终审、拟录用公示、录取聘用工作由长沙市人力资源和社会保障局实施。资格终审合格人员即为拟录取人员，拟录取人员名单经公示（7个工作日）无异议后下达录取批复。录取人员按要求办理相关人事手续并与用人单位签定《聘用合同书》。未能按时办理档案转入等手续者视为自行放弃。
十三、联系电话（工作日使用）
招考咨询电话：
长沙市教育局人事处： 0731--84899738
长沙市教育公共服务中心： 0731--84899717 84899743
监督电话：
长沙市纪委驻市教育局纪检组：0731—84899756
长沙市人力资源和社会保障局事业单位人事管理处：0731－88666037 88666078
长沙市教育局直属单位2019年公开招聘教师岗位表
附件1《长沙市教育局直属单位2019年公开招聘教师岗位表》、附件2《2018年湖南省考试录用公务员专业指导目录》可到如下网址查询：
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来源：长沙教育
版权归原作者所有，向原创致敬
编辑 | 夏桑
校正 | 塌塌 审核 | 东耳
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