就必须为老板创造5000块甚至更高的价值；你如果说；老板你给我发3000的工资，那我只给你干不到3000块的工作，那么对不起，老板只能发给你可能还不到2000块的工资。因为他是需要剥削剩余劳动价值的。
一个只关心底薪的人，他知不知道， 底薪就是最底下的薪水，保底工资就是保证你是最底下的人。其实你完全可以利用企业给你提供的这份哪怕是只有底薪的工作，锻炼自己的能力，磨练自己的意志，培养自己的人格，处好自己与领导同事的关系，这些才是你在工作中给与自己的报酬；这些东西与薪水相比，其价值要高出千万倍。在企业中，你如果利用这些才能，散发出自己的光和热，为老板 为企业不停的创造出超乎老板想象的价值，请想一想，你还担心你的底薪会低吗？
我们需要成为无论老板是否在跟前都会努力工作的人，养成这种习惯，不论要求任何事情都会得到，世界上极需这种人才，无论走到哪里，都会受到欢迎。
2.换位思考
很多的员工习惯把自己和老板放在对立的角度上，甚至已经到了嘲笑和憎恨的地步。他们有没有想过，既然自己还不具备经商的条件，其实工作对他来说，就是必须的。这样的工作是在和企业合作。员工如同演员，企业提供舞台。在企业提供的这个舞台上，你是想做主角、还是想做配角、甚至是想退出这个舞台，都是由你自己来决定的。这个舞台上你可以迸发出你的魅力，也可以实现你的价值。只要你愿意。
换位思考是成为成功人士的一种特质之一。作为员工，应该同情那些努力去经营一个伟大企业的人，下班的铃声不能停止他们的工作，他们因为努力维持很多漠不关心、偷懒被动、不知感激的员工的工作而日增白发。我并不是单方面的为老板说话，因为如果没有老板们付出的心血，我们就可能因为没有工作可做而紧衣缩食。（大多数的老板比员工更有美德，事实上，也只有更有美德的人才能从一般人成长为老板。）他们也承受着一般人难以想象的压力，他们的苦难是多方面的:
1.经济的长期不景气，经营时时如履薄冰;2.市场上残酷的竞争、对手的步步紧逼;3.平庸员工的不得力，或得力员工的离开甚至反叛;4.技术改造、研发的巨大风险;5.经营计划受阻，资金捉襟见肘;6.人脉变动，经营底线提高，企业难以赢利.
蒙牛ceo牛根生先生说：“要想知道，打个颠倒”。这些巨大的压力，我们愿意承受 能承受吗？请同情自己的老板吧。。。这样我们的心态才能公平，合作才能愉快，工作才会快乐。
3.主动进取
世界赋予了它巨大的褒奖，不仅有金钱还有荣誉，那就是主动性。
什么是主动：主动就是没被人告知却在做着恰当的事情。
次之，就是别人告诉了你一次，你就能去做，这样的人会得到很高的荣誉，但不一定总能得到相应的报偿。
再次之，别人告诉了他们两次，他们才会去做，这些人不会得到荣誉，报偿也很微薄。
更次之，就是有些人只有在形势所迫时才能把事情做好，他们得到的只是冷漠而不是荣誉，报酬更是微不足道了。这种人是在磨洋工。
最等而下之的就是以下这种人，即使有人追着他，告诉他怎么去做，并且盯着他做，他也不会把事情做好。这种人总是失业，遭到别人蔑视也是咎由自取。当然，如果碰巧他有一份好的家产，那要好一些，不过，即使这样，他迟早也会倒霉。
美国钢铁大王安德鲁。卡内基说：“有两种人绝对不会成功：一种是除非别人要他做，否则绝不会主动做事的人；第二种人则是即使别人要他做，也做不好事的人。那些不需要别人催促，就会主动去做应做的事，而且不会半途而废的人必将成功。
（日本女邮政大臣野田圣子的故事）（亿万富翁小强的故事）
4.薪水很重要 还有比薪水更重要的
不要只为薪水而工作，因为薪水只是工作的一种报偿方式，虽然是最直接的一种，但也是最短视的。一个人如果只为薪水而工作，没有更高尚的目标，并不是一种好的人生选择，受害最深的不是别人，而是他自己。
马斯洛说：“人类最大的需求，是自我实现的需求”。一个以薪水为个人奋斗目标的人是无法走出平庸的生活模式的，他们永远不会有自我实现的成就感。
工作的质量决定生活的质量。追求工作过分轻松随意的人，无论从事什么领域的工作都不可能获得真正的成功。将工作仅仅当做赚钱谋生的工具，这种想法会让人蔑视。
那些不满于薪水低而工作敷衍了事的人，长此以往，无异于使自己的生命枯竭，将自己的希望断送，一生只能做一个庸庸碌碌、心胸狭隘的懦夫。他们埋没了自己的才能，湮灭了自己的创造力。
如果你做每一件工作都是那么热忱、友善、不计报酬，那么，你就将自己与那些花费大部分时间关心休息、福利、薪水和下班时间的人区分开来了。
如果在工作中受到挫折，如果你认为自己的工资太低，如果你发现一个没有你能干的人成为你的上司，也不要气妥，因为谁都抢不走你拥有的无形资产-----你的技能、你的经验，你的决心和信心，而这一切最终都会给你回报。
不要太多考虑你的工资，而应该用更多的时间去接受新的知识，培养自己的能力， 展现你的才华，因为这些东西才是真正的无价之宝。
请记住，老板支付给你的是金钱，你自己赋予你自己的是可以令你终身受益的黄金。
5.解决问题就是抓住机遇
麻烦即是人生，问题即是工作。从呱呱坠地的那天起，人生就注定要与麻烦为伍，不同的是，强者不断地摆平麻烦，弱者不断地被麻烦摆平。问题与机遇并存，而且问题与机遇并不冲突。相反，如果你不能发现和解决新的问题，也就不可能发现和抓住与问题相伴而来的新机遇。在工作中，新的问题有时候会带来新的机遇，而机遇同样也会以问题的面目出现。如何变问题为机遇，在机遇出现时将问题处理好才是工作的关键。聪明的员工往往善于在问题中寻找机会，他们在问题中遇到的机遇要比他们在其他地方遇到的机遇更多。问题就是责任。世界上很少有报酬丰厚却不需要承担任何责任的便宜事。想要一时不负责任和躲避问题当然有可能，但要免除世间所有责任可得付出巨大的代价。当问题和责任从前门进来，你却从后门溜走，你失去的可是伴随责任和问题而来的机会哦。对大部分的职位而言，报酬和承担的责任以及需要解决的问题有直接的关系。
以下是能帮助自己成功的好习惯好行为，需要培养：
忠诚敬业 诚实守信 自我激励 自动自发 不要看不起自己的工作 将工作当成人生的乐趣 欣赏和赞美自己的老板
以下是会严重影响我们实现幸福人生的习惯和行为，需要克服：
懒惰 拖拉逃避 投机取巧 马虎轻率 浅尝辄止推脱接口 吹毛求疵 眼高手低 斤斤计较 消极被动
二．要谦虚 不要骄傲
一个人要有傲骨，而不能有傲气。
所罗门王说：傲慢即是愚蠢。
其实越是成功人士，他们越是谦卑。反过来说谦卑是一个人想要成功的条件，也是成功人士的特质之一。
为什么这样说呢？凡是保持谦卑态度的人，都会认为自己需要不断的学习和进步。这样他们的能力就会不断的增长。苏格拉底说：智慧意味着自知无知。
谦卑的人都会让自己保持空杯的心态，一只杯子如果始终都是空的，才会不断接受更多的水。相反，如果一只杯子，如果是满的，就不会再装进新的东西。
谦卑的人，也会受到更多人的欢迎，无论在生活中和事业工作中，遇到的阻力就会减少很多。从人性的角度来讲，每个人从内心里面都会认为自己很重要，一个骄傲甚至高傲的人给别人的一种感觉是他比任何人都重要，这样的行为会引起别人的反感，违背了人性。都会给他们的生活和事业工作带去无形中的阻力。正所谓：谦虚使人进步，骄傲使人落后。
保持感恩、谦卑的态度，打弯才能跳得高。 越成功的人看中的是你的态度。什么样的态度 决定了有什么样的高度。
人生有三个阶段：比才华；比财力；比境界。谦虚而不骄傲就是一种境界。
三．要每天反省
列宁说：当一个人进入自我反思的时候他将进入一个伟大的时代。
能够反躬自省的人，就一定不是庸俗的人。 ——布朗宁
只要你发现自己是站在多数人的一边，那就是该停下来反省一下的时候了。——马克•瓦恩
孔子说：什么是最大的勇敢，就是自我反省。
古人说：圣人三省。
作为还是普通人的我们，每天有没有做一次自我反省呢？认得清自己么？了解自己的优点和缺点么？一个人之所以能够不断地进步，在于他能够不断地自我反省，找到自己的缺点或者做得不好的地方，然后不断改正，以追求完美的态度去做事，从而取得一个又一个的成功。
一个善于自我反省的人，往往能够发现自己的优点和缺点，并能够扬长避短，发挥自己的最大潜能；而一个不善于自我反省的人，则会一次又一次地犯同一些错误，不能很好地发挥自己的能力。
苏格拉底说：想左右天下的人，必须先左右自己。
反省自己，就是左右自己的前提。一个认为自己没有问题的人，他就是最大的问题。看清别人容易，看清自己困难。
你有没有通过反思、通过学习思考，来为自己设立做人的准则呢？做人的准则就是什么样的事情应该做，什么样的事情不应该去做。
稲盛和夫先生每天所反思的行为，比如今天有没有让人感到不愉快？待人是否亲切？是否傲慢？有没有卑怯的举止？有没有自私的言行？这些做人的准则，也是我的做人准则，我每天也都有反思。我还反思在工作中有没有把工作做好？每天用于学习的时间是否足够？
通过持续不断的反思自己和要求自己，我得到了很多收益，比如自己的人际关系越来越好，朋友和同事都越来越认可我；我也越来越相信，把自己的思维方式改变成为正确的思维方式，正确的思维方式就会培养自己好的行为，好的行为又养成了好的习惯，好的习惯使自己形成了好的性格，而好的性格一定会使自己的命运有好的结果。
亚里士多德说过：“人的行为总是一再重复。因此，卓越不是单一的行动，而是习惯。”当一个人使自己正确的做人准则通过自己每天不断地反思和要求，而形成了习惯，那么命运的果实就一定会灿烂精彩。
四．活着 就要感谢。。。
感谢、感恩是中华民族的一种传统美德，也是全人类所崇尚的美德之一。人们推崇感恩，都喜欢和欣赏知道感谢，懂得感恩的人。
常怀感恩之心，常行感谢之行也是成功的人必备的特质之一。为什么呢？常怀感恩之心，常行感谢之行会使一个人得到更多的源源不断的帮助。
富兰克林说：“假如一个人帮了你一次忙，那么以后他会比受过你恩惠的人更乐意帮助你。只要你常怀感激之情。”
请试着想一想，当你帮助一个人1次、2次、3次，对方都没有回应，甚至对方还认为你是应该那样帮助他，这个时候，你还会再去对他施以帮助吗？肯定不会。没有一个人愿意长此以往的帮助一个不知感恩，不愿感谢的人。
想要得到更多帮助的一个好方法就是，当别人无论给你任何小小的帮助的时候，你都要去真诚的感谢他，回报他。
一个不知感恩 只知索取的人 对帮助自己的人都不会感恩的话 怎么能指望他去关心别人帮助别人呢？这样的人在人生中一定会遇到重重的阻力。
怀有一颗感恩的心，就符合了自然法则。自然法则是作用力等于反作用力。大自然遵循的是种瓜得瓜、种豆得豆的道理。你对生命、生活以及对自然心存感激，生活和大自然就给你更多的值得你感恩的事情。
感恩的人，总会记住别人的好。大自然是不断循环流畅的，当你总会记得别人的好，它就会予以回馈。你给与的越多，你获得的就越多。你爱对方，对方就爱你。
感恩的人就会宽容。宽容是给予的一种高级境界。原谅别人就是原谅自己。
纵观世界规律，生活品质远远强于我们的民族，都是会感恩的民族。西方人的生活水平目前之所以远远高于我们的生活水平，即是西方人所信仰的基督教中，有一个重要的信仰就是感恩。当一个人从刚刚懂事之日起，就开始培养感恩的信念。使感恩的信仰和行为贯穿于他整个的人生之中。日本人感恩思想和行为更是贯穿于他们的生活细节中。
为了每个人的生活真正的幸福，让我们常怀感恩之情，受人滴水之恩 当以涌泉相报。。。感恩就从感谢亲人、感谢朋友、感谢企业、感谢领导、感谢一切做起吧！
五.积善行 思利他
我们要做到积善行、思利他，需要采取什么样的行为呢？
积善行解释成行为的话，就是多去帮助需要帮助的人；思利他可以有两种行为，一种是主动地关心别人，另一种是让利于他人，尽量使别人得到好处。
追求快乐、逃避痛苦是人的天性。绝大多数的人会把帮助别人、关心别人、让利于他人定义为痛苦的事情。帮助别人、关心别人、让利于他人真的就是痛苦的事吗？作为普通的人，我们没有去尝试过，但我们需要深入的分析和了解一下这些行为能为我们带来什么。
1． 乐于助人
一个具有主动帮助别人习惯的人，就具备了一个最重要的成功特质。现在的社会，人们都不愿帮助别人，但是他们却希望得到别人对他的帮助，他们喜欢帮助他们的人，认可帮助他们的人，愿意接受帮助他们的人的领导。这样一个经常乐于助人的人，就很会成为一个具有领导特质的人，就会更接近于成功。领导者一定都是帮助者。想成为有作为的人，就应该培养主动帮助别人的习惯。
2． 关心别人
社会上有很多人为了吸引别人的注意而拼命努力，其后果却南辕北辙。这种人眼里只有自己，没有别人，在他一天的任何时刻，他关心的其实都是他自己。当然这是中国人的人性，比如：当人们看自己和别人的合影时，最先看的是谁呢？是自己。这是普遍的人性。但是如果希望成为与普通人不同的人，就需要主动关心别人。请想一想：如果你不关心别人，别人会关心你吗?
如果一个人只是为了使对方佩服自己、关心自己而和人交往，那么他永远也不会结交到知己。
心理学家阿德勒在他的《自卑与超越》一书中就曾这样写道：不关心别人的人，不但自己的日子过的痛苦，而且会给旁人带来极大的困扰。人类所有的失败都会降临到这种人头上。 成功的人都是主动关心别人的人。美国第29任总统罗斯福的好人缘是举世皆知的。他对别人的关心，没有高低贵贱之分。所以仆人们都非常敬重他。其中有一个名叫詹姆士。阿摩斯的黑人写了《仆人眼中的罗斯福总统》一书，书中有一段是这样写的的：有一天。我的妻子问总统先生，鹌鹑是什么样子的呢？因为我的妻子从来没有见过这种鸟，所以总统先生便不厌其烦的为她详细解释。当天傍晚，我家的电话响了（阿摩斯夫妇住在白宫的一间小屋里），妻子过去接听，原来是总统先生打来的。总统告诉她，在我家屋外的草地上，正停着一对鹌鹑，让他从窗户往外看。为了这么一件微不足道的小事，他特地打电话过来，这充分表现出总统先生关心他人的性格。每当他走过我家门口时，都会用温和的声音向我们打招呼。难怪仆人们都很敬重他，即使是和他只有一面之缘的人，也会喜欢上他的。
关心别人是赢得友谊，结交知己的好方法。是成功的基础之一。
3.让利于他人
让利于他人需要站在他人的立场上考虑事情。汽车大王亨利福特说：如果成功有什么秘诀的话 那就是站在对方的立场来考虑问题。
富人的思维是做别人喜欢的事 穷人都是按自己的要求要求别人。
华人首富李嘉诚说：“如果利润10%是合理的，本来你可以拿到11%，但还是拿9%为上策，因为只有这样才会有后续的生意源源而来。”
好东西不要一个人独吞，要分给大家一些
路径窄处，留一步与人行；滋味浓时，减三分让人尝。
在道路狭窄时，要留一步让别人能走；在享受美餐时，要分一些给别人吃。这是立身处世取得成功的最好方法。
人间世情反复无常，人生之路崎岖不平。在人生之路走不通的地方，要知道退让一步的道理；在走得过去的地方，也一定要给予人家三分的便利，这样才能逢凶化吉、一帆风顺。
如果你不懂利益均沾原则，凡是好处都自己独吞，那么即使惊世的才华也只能是无用的白纸！如果学点分享主义，好处利益分给众人，让每个人的心理得到平衡，这样大家肯定会通力合作，协助你顺利成功。
大凡成功的“牛人”无一例外都懂得这一点。他们大都是一掷千金，让跟随自己的人得到实惠，从而死心塌地、赴汤蹈火。
完美的名声和荣誉，不要一个人独占，应该跟人分享，才不会招来嫉恨，被人算计；不好的名声和错误，不可全推给他人，自己也要承担几分，这样才可以保全功名获得美德！
蒙牛ceo牛根生说：财聚人散 财散人聚。
事实正是如此，唯我独尊最危险，大家都有汤喝才是王者之道！
通过以上的分析得知，绝大多数普通人认为是痛苦的事情，才是走向成功的捷径。成功一定有方法，失败一定有原因。如果希望成为不普通的人，就需要去做普通人不愿做的事情。一个人假如不去改变，还用原来的方法，很多年以后得到的结果一定还是原来的结果。不努力认真痛苦的改变，可能要用一生的时间来承受失败的苦果。如果希望自己活的痛快，就必须先痛才能快。
六．不要有感性的烦恼
作为常人,我们每个人或多或少都会有感性的烦恼。这些烦恼来自很多的方面。困扰我们的有生活的烦恼，工作的烦恼等等。但我们需要清楚的是，其实人生即是麻烦。人生如意者十只一二，不如意者十之八九。平凡的生活是绝大多数人一生的生活状态，成功的人只是少数。
多数人的烦恼来自于对工作的不满意，对事业的不满意，对生活的不满意。他们忽视了自己所拥有的宝贵的生命权利、无价的时间、健康的身体状况。这些最总要的，他们往往没有看到。
一个生命的诞生，是多么的神奇。和我们有机会同时出现在这个世界上的几千万的兄弟姐妹都没有出现，我们却顽强幸运的来到了这个美丽的世界上。所以有幸降临在这个世界上、有幸在这个五彩缤纷的世界上生活的每一条生命是多么的幸运和幸福。
时间为什么是无价的，因为他不可储存、不可复制、不可购买。假如在不考虑家人因素的情况下，李嘉诚用他所有的财富来交换你的时间， 你虽然拥有了无比的财富、但是你却有八十多岁的年龄，你会愿意吗？
台湾有一位名叫谢昆山的激励大师，失去了两条胳膊、一条腿、一只眼睛，可是他却顽强勇敢的生活着，生活基本可以自理。能自己刷牙，自己拖地等等。他用嘴画的画在国际上获得过奖项。他曾经问过很多的人：“假如有可能，我给你一千万，你愿意用你的两条胳膊、一条腿、一只眼睛来交换么？”他得到的回答，永远都是不愿意。
对比这样一个人，拥有健康身体的你，如果你再有很多的烦恼，你不感到惭愧么？你没有发现，和你所拥有的这些宝贵的生命、无价的时间、健康的身体相比，有什么还值得你烦恼的呢？
对工作的烦恼就是对工作不满意，如果对工作存在着抱怨、消极和斤斤计较，把工作看成是苦役，那么你对工作的热情、忠诚和创造力就无法被最大限度的激发出来。不想有感性的烦恼，就要热爱自己的工作。只要你在心中将自己的工作看成是一种享受，看成是一个获得成功的机会，那么，工作上的厌恶和痛苦的感觉就会消失。不懂得这个秘诀，就无法获得成功和幸福。
正如爱迪生所说：“许多人错失机会，是因为机会伪装成工作的样子。”
我曾经很成功，也遭受过沉重的失败。很多的人不会经历像我那么大的失败，但生活中面临失败是不可避免的。永远不失败是不可能，除非你活得过于谨慎，这样倒还不如根本就没有在世上生活过，因为你从一开始就失败了。
苏格拉底说：逆境是人类获得知识的最高学府，苦难是人们取得智慧之门。
从挫折中获得的知识越充满智慧、越有力，你在以后的生存中则越安全。除非遭受磨难，不会真正认识自己，这些知识才是真正的礼物，他们比我曾经获得的任何资格证书更为珍贵，因为这些是我经历过痛苦后才获得的。
失败了要加倍努力 成功了要乘胜追击。
失败之后反省是成功之母。
成功的人到底做对了什么，失败的人到底又做错了什么？
我曾经很成功，但我为什么又失败了？除了理财的不善，我还做错了什么？
带着无比的惆怅迷茫和困惑，几年的时间之中，我一直在寻找着人生智慧的明灯。正如论语所说：“朝闻道，夕死可矣”。早上能知道了真理，哪怕晚上死了我都愿意。
经过努力地寻找和学习，我慢慢的发现了生命中神奇的一面：人生是有成功秘诀的。
所有的成功者都是学习者。一个人之所以容易犯错，是因为他没有对与错的标准，懂得太少。
一位西方伟人说过：“即使处于十分悲惨的境地，人们也是自己的主宰。即便在这宗情况下，他是一个不能正确主宰自己的愚蠢主宰。如果他开始反思自己的境况，并且努力的寻找种种人生处世道理的话，就能脱胎换骨，成为能够巧妙引导思想与能力直至获得成功的智者”。
就是如古希腊作家普卢塔克所写的：“我们对内在修养的追求将会改变外在现实。”
我们每个人都应该遵循自然法则。自然法则是底下的事物生出地上的事物 是看不见的事物生出看得见的事物 这意味着违反了自然法则 会有很大的苦头吃。。。人处在四个领域中 物质世界 智力世界 情感世界以及精神世界。。。多数人没有注意到 物质领域仅仅是其他三个领域的“打印稿”
。这个世界你不能看见的事物 远比你能看见的事物强大的多 你可能赞同 也可能不赞同 但如果到了不把这个原则应用到你生活里的程度 你肯定吃尽苦头 为什么呢？因为你违反了自然法则。
地下的事物生出地上的事物 看不见得事物创造出看得见的事物。作为人类我们是大自然的一部分 并未超越其上 因此当我们与自然法则并肩前进时 致力于我们的根基 我们的内心世界以及生活就会平稳的流淌 当我们不去做的时候 生活就会陷于沼泽。
你把注意力放在已经长成的果实上徒劳无益你不可能改变已经挂在枝头上的果实 但你可以改变明天的果实。为了达到这个目标 你一定要挖向地下 种下种子 培养他成长 加固根基。
金钱是结果 财富是结果 健康是结果 疾病是结果 我们生活在一个因果世界中。你可曾听到有人间接指出 缺钱这一事实是个相当大的问题？请听这句话 缺钱从来不是 永远也不会是个问题 缺钱只是表象。缺钱是结果 但根源是什么?要点正在于此 改变你“外部”世界的唯一方法是 首当其冲改变你的“内部”世界。无论你得到怎样的结果 富有或贫困 美好或恶劣积极或消极 总要记得 你的外部世界 完全是你内部世界的映像。
如果你外在的生活进展的不顺 那是因为你的内心生活布满荆棘 就这么简单。如果你想往上上升到更高的生命层次 就必须愿意放弃一些旧的思考和存在方式 并且接受新的方式 最后结果会证明一切。
我们的生命不只属于我们个人，让我们认识自己、完善自己、努力工作、认真做人。。。。
我经历的，我所学习的告诉我：感性的烦恼都是自己造成的，一切的失败也是自己造成的。
需要完善的，永远是自己。
