1月2日参加教师公开招聘考试的考生向中国青年网记者反映，江苏省淮安市教育局2019年招聘公开招聘教师时公告不严格，很多人无法参加笔试，成绩为零。问题集中在公告说明笔试之前需要提交的相关报考证明、失业者如何参加笔试、高考程序是否发生了变化、相关证明不能使用复印件等方面。
网站截图
淮安市教育局组织人事处负责人回答说，教师招聘公告没有问题，考生没有仔细阅读公告和准考证，部分考生缺乏社会责任感和诚信，正在协商向未参加部分笔试的考生退还100韩元注册费等问题。
考生：招聘公告不严谨 诸多问题未写清楚
2018年12月10日，淮安教育局通过网站发布了《淮安市教育局2019年公开招聘教师公告》，要求12月19日完成网上报名、资格初审等，12月27日至28日可以打印准考证，2018年12月30日要参加笔试。
1月2日，淮安教育局在网站上公布了笔试成绩，其中358人笔试分数为0分。
当天考生向中国青年网记者反映，358名考生笔试零分的原因是教师招聘公告不严格，内容不充实。笔试前，考生不能提供在职人员需要携带的相关证明，不能进入考场，成绩为零。
“大多数人没有托管证明，不允许考试，公告没有明确说明谁需要证明，谁不需要证明。”一位考生说。
“考生提供了证明，但不是原件，也不允许考试。”参加这次考试的考生对记者说，目前还存在网上报名审查不严格的情况，所有考生都通过了报名，可以缴费打印准考证。“另外，考生反映就业准备人员也不能参加笔试，招聘考试程序今年也发生了变化，公告也没有说明。”
针对
教育局回应：公告没有问题，并对具体问题进行回复
以上考生反映的问题，1月2日下午，中国青年网记者致电淮安教育局，组织人事处相关人员回答考生反映的问题。
相关人士表示：“今年招聘程序改革了，部分程序发生了变化。”改革很正常，但这个过程在公告中写得很好。一切都以今年公告的招聘过程为准。”
如果358名笔试分数为0分，相关人士表示，358名考生中，所有人都没有提交相关资料、复印件、等待者考试资料等，不是0分，而是相当多的考生没有参加笔试，因此“没有来考试的考生，分数当然为0分”
对于教师招聘公告不严格，内容不充实，考生在笔试前无法提供“在职人员笔试前必须携带的相关证明”，该负责人告诉记者，在职人员在笔试前必须持有相关证明才能参加笔试。
有关人士说：“公告和准考证上都写着，为了引人注目，黑体和宋体都设置成粗体。”另外，证件要提交原件，复印件没有真实性，无法辨别真假！" "
记者从淮安教育局招聘公告和考生提供的准考证照片中看到，笔试地点和要求、考试注意事项分别与黑体、宋体粗体和其他非粗体字体区分开来。
对于就业准备者不能参加笔试的情况，该负责人表示：就业准备者可以参加笔试，笔试中也不需要提交证明。“就业准备者在笔试后、面试前提交证明，因为没有参加笔试的考生迟到了。”
考生对记者说：“考试当天所有人都不迟到。他们检查准考证的时候被挡在门外，以后问问领导吧。之后我们去了电脑教室，叫他不要放我们走。9: 30保安让我们走了。9: 30资料齐全也算是迟到了。不让考试了。”
该负责人针对网上注册审查不严格的情况回答说：“网上提交注册基本通过，基本信息是真实的，可以用付款打印准考证。”“可以去现场确认的时候，很多信息都是假的，不符合考试要求，不能考试，成绩以零分计算。”
对于考生反映公告内容不充实的问题，相关人士表示：“如果有不懂的问题，申请后，考试前可以根据公告中的询问电话进行咨询，并立即反映在教育部门。”记者查看了该招聘公告，发表了政策、申请咨询、举报电话监督等信息。
教育局：多数考生不提交在职人员单位同意报考证明，缺乏社会责任感
该负责人表示，大多数考生不能参加笔试是因为不符合“需要提交现任者的同意书”的项目，大多数人无法提供。
该负责人解释说：“教育局聘用教师的话，聘用的话就要上课，如果机关不同意报考的话，人事关系就会有争议。”我们考上了，单位不放人，搬不动人，新学期老师不给学生上课。" "
“我们申请的条件是原单位要同意报考考生，这也是对考生的责任，对原单位要尊重和负责。”这位负责人说，现在很多考生缺乏责任感，缺乏诚信，考生和原来单位签约几年，报考教师招聘，每年通过考试，不能调动，没有教师工作的情况已经形成。“我们的孩子分配几个老师是不可估量的，老师不能调整，学生不能上课，家长不能起诉我们，我们也不能。”
考生没有社会责任感，没有合同精神，瞒着部门参加考试，考上了原来的单位，不放人，我们的工作岗位丢失了。我们不录用考生，可以向下传递，调动时不能动员，也没有向下补充的机会。" "
这位相关人士表示：考生中有相当一部分是来碰碰运气的，原来有工作，希望
可以跳槽到更好的单位，想来换一下工作环境。“他们的心情我们是理解的，但不能因为人多就可以不交证明就考试。”教育局：正在协商解决退还100元报名费问题
目前，淮安市教育局和不符合要求参加笔试的考生沟通后，正在研究如何给考生退还100元报名费。“这种情况以往是不退费的，学生们既然提出来，当时我们请示领导，学生们也不容易，领导最终同意退还100元报名费。”
该负责人称，理论上退费是现场来参加考试，却又不符合报考条件的考生可以退费，“但是我们还在沟通，到底是没有参加考试的全部退费，还是退一部分，正在协商。退费是个很大的工作量，我们财务工作也很困难。”
另外，有考生反映无法到达考试地点进行退费，并要求按照缴费路径退费。针对具体退费路径，教育局相关负责人还在进行协商。
延伸阅读：
武汉东西湖区发布教师招聘考试重考通告：试题与预测卷雷同
2018年6月25日，有媒体报道武汉市东西湖区教师招聘考试中存在考试试题与预测卷试题雷同的问题。26日，武汉市东西湖区人民政府官方网站发布了重考通告，称经研究决定本次考试无效，将于7月7日重新组织2018年聘用制教师招聘考试。
通告称，6月23日，东西湖区教育局2018年聘用制教师招聘考试结束后，有考生反映此次招聘考试试题与某教材试题部分雷同。东西湖区教育局开展调查核实，确认此次笔试综合能力测试试卷有40道题与某培训机构考前冲刺预测试卷雷同，涉及分值60分，已影响到考试结果的公平公正。
东西湖区教育局表示，为保证招聘考试的严肃公正公平，决定重新组织2018年聘用制教师招聘考试。重考对象为前次有效报名缴费成功的考生，本次重考不收取任何费用，对于自愿放弃重考的考生及时退费。
来源：综合中青网 央视 北京晚报
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