2016年,聊城市实验幼儿园公开招募了80名员工。昨天,市教育局发布通知,小军等254人进入面试范围。2017年1月10日至13日在聊城市教育局进行资格审查。
申请人用本人的姓名和身份证号码登录聊城教育信息网,查询了本人笔试成绩。
为了确保新员工的基本素质,市教育局根据岗位招聘人员和笔试情况,确定了2016年聊城市实验幼儿园公共招聘员工笔试最低合格分数线:教育类40分(含40分)、医疗类和综合类45分(含45分)。
面试候选人在达到笔试合格分数线的申请者中,根据招聘职位和招聘人数,从高分到低分按规定的1: 3比例依次决定。
笔试合格者人数空缺的职位将取消招聘。未达到招聘比例的人将根据实际录取人数而定。
进入面试范围的人应根据招聘职位向招聘机关提交本人的相关证明材料,进行现场资格审查。经过审查,不具备应试条件的人将取消面试资格。因取消资格或自动弃权而产生的空缺将根据笔试成绩依次补充。
现场资格审查必须由申请人本人办理,确实有特殊原因,本人不能出席并参加资格审查,可以委托他人代办提交申请人本人的书面委托书(包括委托事项及原因)和委托人身份证原件及复印件。
记者刘敏
(附:面试清单)
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