1、股份是怎么分的
在股份制企业中，股份是企业所有权的体现，股权就代表着股东的权益。股份是按照一定比例分配的，不同的股东持有不同数量、不同比例的股份。
股份的分配方式通常是在公司成立时通过发行股票来实现。股票是一种证券，代表着股东对公司的所有权。股票的数量就代表了股份的数量。一般情况下，一家公司的股份总数是固定的，当公司需要融资时，可以通过发行新股来增加股份总数。
股份的分配比例通常是根据投资金额来计算的，换句话说，就是按照每个股东投入的资金占总投资额的比例来分配。比如，如果某个股东投资100万元，总投资额为1000万元，那么这个股东就可以获得10%的股份。
当然，股份的分配不仅仅是按照股东的投资金额来分配，还涉及到投资期限和股东权益保护等问题。例如，在一些风险投资领域，会采用“投机模式”，即股份分配的比例根据不同的投资期限来确定。在一些成熟的股份制企业中，股份的分配可能还涉及到股东的工作经验、专业技能等方面的考虑。
股份的分配是根据一定的规则和原则来实现的，既要体现投资投入的比例，也要考虑到股东的权益保护和企业的长远发展。只有在合理的股份分配下，股份制企业才能保持稳定发展，实现股东和企业的双赢。
2、股份是怎么分的,是营业额还是利润分成
在股份分配中，股份是指一家公司的所有权或资本结构的一部分，通常由股票或股份证明书来证明。那么股份是怎么分的呢？是根据营业额还是利润分成呢？
首先要明确的是，股份分配是由公司的股东大会决定的。在股东大会上，股东们会根据公司的发展状况、市场行情等因素，协商决定股份分配的具体方式。
通常情况下，股份分配主要包括两种方式：分红和股票增值。
分红是指，公司通过公开发行股票募集的资金，以及公司实际的盈利分配给股东的一部分。有些公司会根据股东所持有的股份的比例，按比例分配股息。
股票增值是指，公司实际的市场表现好于预期，通过股票价格的涨幅，使得股东所持有的股票价值增加。这种方式一般不是固定的分配，而是由股东自行选择是否卖出所持有的股票，从而获得实际利益。
在股份分配中，营业额往往并不直接决定股份分配的具体方式。这是因为，营业额仅仅是公司业绩的一部分，而公司的盈利能力还涉及到许多其他因素，比如成本管理、市场竞争等等。
因此，在股份分配中，公司的股东们需要全面考虑公司的实际情况，协商决定股份分配的具体方式。这不仅需要有整体的战略眼光，也需要对市场的变化有精准的预测能力，才能取得最佳的股份分配结果。