弹指一挥间。2016年11月18日，作为上海市第一家属地成立省级商会党委的商会，至本月18号已经整整4年了。4年来，在上级党组织的正确领导下，在市、区两级有关部门的关心支持下，在商会党建联席会成员单位党组织的大力参与下，商会党委工作站位高，立意新，工作实，除了抓好基础性、常规性和探索性的工作以外。党委的工作重点放在引领浙商听党话，跟党走，报党恩，努力促进生产力发展，强化政治认同，推动文明单位和“四好”商会创建，共铸党建大品牌，这是商会党委成立以来最鲜明的特色和最耀眼的亮点以及最生动的写照。
打造党建总品牌
商会组织就组织属性是社会组织，但它的会员单位属性是企业组织，如何将两种不同组织属性的党建工作互动开展起来，这是浙江商会党委成立以后要解决的第一个难题。上级党组织也要求浙江商会党委大胆探索勇于实践，为面上的两新组织党建提供鲜活的经验与可复制、可推广和可借鉴的样本。为此，商会党委首先搭建了两个平台，一个平台就是上海市浙江商会党建联席会，另一个平台就是“书记之家”,然后一起打造红色“引力波”党建总品牌。“引力波”这个概念来自于自然界，自然界有“引力波”，我几十年在基层边工作边研究，发现在社会科学中也有“引力波”，而且带有强烈的政治色彩，所以前面要加“红色”两字。据官方数据显示：中国的民营企业平均寿命，只有3～4年，即使集团型的民营企业平均寿命，也只有7～8年。但凡是超过7～8年的民企集团，70～80%是建立党组织的，说明党组织在民企集团中的作用是不能低估的。而浙江商会副会长以上的民企集团建立党组织的情况也不例外，所以共同打造商会党建总品牌—-红色“引力波”有良好的思想基础和工作基础。为此，在2017年的商会党建工作会议暨党建联席会议上，商会党委书记陈爱莲对精准服务努力打造红色“引力波”党建总品牌作了总动员。红色“引力波”工程作为党建总品牌来打造，它的具体内涵是：“引”就是引导民企两个健康（企业健康发展；经济人士健康成长）。“力”就是“五个力”（增强凝聚力、营造文化力、提升创新力、推动执行力、优化生产力）。“波”就是波澜不惊稳阵脚，波浪前行到彼岸。当时，提出的目标是2017年打基础，2018年出经验，2019年成品牌。经过大家的共同努力，现在这块红色“引力波”党建总品牌，已成为上海市两新组织的党建品牌。有的区和有的街镇也干脆直接运用红色“引力波”的提法，具体内容改为他们所需。我在复旦大学和上海交大培训中心，也专门开了培训全国各地两新组织书记的课程，重点介绍浙江商会为什么要开展红色“引力波”工程党建品牌打造？打造的具体内容是什么？以及如何来打造？引起全国各地两新组织书记的极大兴趣，而且又被列为两新组织党建培训的精品课。
提炼概括老品牌
常听到在沪浙商的口头禅是：吃水不忘挖井人，没有党的改革开放政策，就不可能有今天，我们本事再大也没有用。我认为，这不仅是他们的口头禅，更是他们的心里话。在沪浙商的党建工作有比较好的基础，为此，我与党办的同志提出应在2017年底的年会上以党建联席会的名义评选首届十大党建品牌。无论是复星集团党委的“复星一家”党建品牌，还是均瑶集团党委的“党员工作室”党建品牌；无论是万丰集团党委的“1+5”绿叶工程党建品牌，还是亚龙集团党委的“红色擎手”党建品牌；无论是大众交通集团党委的“车轮上的流动党支部”党建品牌，还是保集集团党委的“凝心聚力”工程党建品牌；无论是浦东电线电缆党委的“党企互促树新风”党建品牌，还是天台县在沪流动党委的“流动党旗别样红”党建品牌；无论是金博建工集团党支部的“金博先锋工程”党建品牌，还是爱登堡电梯党支部的“爱、登、堡”先锋行动党建品牌。这些党建品牌，尽管是静态的，但它背后都凝聚着民企党建动态的感人事迹。这次评选，一石激起千层浪。榜样的力量真是无穷的，一些党建搞得好的民企，纷纷要求我与党办的同志，一起帮助他们去提炼概括具有他们特色的党建品牌。经过两年多的努力，党建联席会的成员单位又提炼概括出了十多块党建品牌。比如，今年浙江商会轮值会长单位致达集团，他们的党委是上海市先进党组织，党委书记又是上海市党代表，我与党办的同志和他们一起概括总结出了“同心圆”党建品牌。其内含是：“同”，同舟共济一条心，同频共振一股劲，同创共建一起干；“心”，心中有党讲政治，心无旁骛抓经济，心存感恩作奉献；“圆”，圆员工梦聚人心，圆党员梦聚党心，圆公司梦聚信心。再比如，今年龙象集团成立二十周年，他们的党建工作也很有特色，他们的主营业是建筑施工，已经连续好几年被评为上海市建筑企业综合三十强。我与党办的同志就把他们党建品牌概括为“红色凝聚”，因为建筑企业离不开水泥，黄沙，石子，钢筋的凝聚。“红色凝聚”又可扩展解释为：凝聚党心讲政治；凝聚匠心讲质量；凝聚人心讲安全；凝聚善心讲奉献。实践证明：党建品牌也是民企的免疫力，更是民企的战斗力。
指导创建新品牌
4年前成立的上海市浙江商会党委 ，当时108名党员，分为一个党总支和七个党支部。经过4年的发展壮大，现有180名党员。锦源集团党总支，由原来的两个党支部，发展壮大成三个党支部，党员数占商会直管党员数接近一半。万丰锦源集团类似万丰集团在上海的二总部，董事局主席是陈爱莲，她作为既是上海市浙江商会党委书记，又是绍兴万丰集团董事局主席的“双重身份”，明确要求锦源集团党总支一定要打造出具有自己特色的党建新品牌。为此，她要求党总支书记的人选给予调整，由集团分管党建工作的副总裁江玉华兼任党总支书记。去年底，他们就约我与党办的同志，商会分管“两青”工作的副秘书长以及浦东新区社会组织综合党委的领导，元旦休息后上班的第一天，就去锦源集团指导他们党建工作和群团工作。重点是指导研究如何打造锦源集团具有自己特色的党建品牌，最终确定建议他们打造红色“动力源”党建品牌。这样就可以体现“三个吻合”：一是与商会党委开展的红色“引力波”工程相吻合；二是与锦源集团公司的名称相吻合；三是与集团的口号——“活力锦源”相吻合。希望他们到建党100周年时，成为在民企党建中一块新的响亮品牌。党建联席会成员单位分众传媒公司，是去年９月份建立党组织的。公司创始人江南春，尽管他不是中共党员，但能积极支持企业成立党组织。不管是成立大会他亲自参加会议，而且区委书记来调研党建工作他也亲自全程参加，并提出建议要打造与分众传媒公司品牌相适应的党建品牌，还亲自提出了具体的建议内容，打造分众党建品牌内容的五个方面：一是分众讲堂，二是分众培训营，三是分众公益团，四是分众金点子，五是分众学习汇。这五个方面党建品牌的内容很具体又实在，与企业的品牌完全融化在一起。今年９月18号，上海市浙江商会成立了品牌委员会，并召开了品牌委员会第一届第一次会议，江南春光荣当选为品牌委员会的主任。成立大会暨揭牌仪式后，又举行了“相信品牌的力量”为主题的浙商大讲堂活动。他也作了主旨演讲，他的关键词是—-品牌是企业的免疫力，更是企业的影响力。为此，我以浙江商会党建指导员的名义，专门写了一篇“经济党建融合好、打造企业双品牌”的文章。新华网、人民网、学习强国上海学习平台等主流媒体都先后作了转发。
作者：上海市浙江商会党建指导员 李国弟
